इन 5 सीईओ में एक संयुक्त $ 1.3 बिलियन के प्रभावशाली (सेवरेंस) पैकेज हैं

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Anonim

वाक्यांश "आपके पास काफी पैकेज है" शायद ही कभी $ 1.3 बिलियन के बराबर है, लेकिन जब पांच असाधारण रूप से अच्छी तरह से भुगतान किए गए सीईओ की बात आती है, तो यह आश्चर्यजनक रूप से है। ये पांच कॉरपोरेट हेहाव प्रभावशाली पैकेज-सेवरेंस पैकेज-उनके वर्तमान पदों को छोड़ने के बाद उनकी वित्तीय जरूरतों का ख्याल रखने के लिए डिज़ाइन किए गए हैं।

याहू सीईओ मारिसा मेयर याहू बेचे जाने पर $ 100 मिलियन से अधिक के साथ चलेगा और उसे सीईओ के रूप में नहीं रखा जाएगा। जैसा कि प्रभावशाली है, वहां कुछ ऐसे सीईओ हैं जिनके पास और अधिक प्रभावशाली पैकेज हैं - सेवरेंस पैकेज, जो है।

याहू का मेयर पांच सीईओ में से एक है, जिसमें वाईन रिसॉर्ट्स के स्टीव वाईन, रीयल इस्टेट निवेश समूह साइमन प्रॉपर्टी ग्रुप, डिस्कवरी कम्युनिकेशंस डेविड ज़स्लाव और मैसी के सीईओ टेरी लुंडग्रेन के डेविड साइमन शामिल हैं, जो उनकी कंपनियों को बेचने पर सबसे ज्यादा भुगतान करते हैं या ले लिया।

कुल मिलाकर, ये पांच कॉर्पोरेट प्रमुख प्री-वार्तालाप "नियंत्रण में परिवर्तन" पृथक्करण पैकेज के हिस्से के रूप में $ 1.3 बिलियन बनाने के लिए खड़े हैं। इन सीईओ में से प्रत्येक इन स्वर्ण पैराशूट योजनाओं से $ 100 मिलियन या उससे अधिक का निर्माण करना है।

एथन मिलर / गेट्टी छवियां
एथन मिलर / गेट्टी छवियां

नियंत्रण में बदलाव से सबसे बड़ा भुगतान स्टीव वाईन को जाता है। 73 वर्षीय कैसीनो मुगल $ 431.8 मिलियन बनाने के लिए ट्रैक पर है अगर उसकी कंपनी को नियंत्रण में बदलाव करना है। उन्होंने रियल एस्टेट निवेश ट्रस्ट के 54 वर्षीय सीईओ डेविड साइमन की स्थापना के बदलाव की स्थिति में 2 9 3.4 मिलियन डॉलर का भुगतान करने के लिए एक पृथक्करण पैकेज स्थापित किया है। डिस्कवरी कम्युनिकेशंस 'डेविड जास्लाव 266.8 मिलियन डॉलर के लिए लाइन में हैं, मैसी के सीईओ टेरी लुंडग्रेन 154.2 मिलियन डॉलर कमा सकते हैं, और आखिर में याहू के सीईओ मारिसा मेयर के स्वर्ण पैराशूट ने उन्हें 108 मिलियन डॉलर का भुगतान दिया।

इन विशाल पृथक्करण पैकेज कैसे आते हैं? खैर, निवेशकों और निदेशक मंडल अपने सीवरेंस पैकेज में क्या शामिल हैं, इसके बजाय सीईओ का वेतन क्या है, इस पर ध्यान केंद्रित करते हैं। हालांकि, मूल रूप से मौजूदा सीईओ को जाने के लिए ये भारी भुगतान अधिक ध्यान केंद्रित कर सकते हैं, क्योंकि निवेशक कंपनियों के हिस्सों (याहू के मामले में), या विलय और अधिग्रहण के मामले में बिक्री पर ध्यान केंद्रित करते हैं। अब तक 2015 में विलय और अधिग्रहण सौदों की घोषणा में $ 4.3 ट्रिलियन रहे हैं। यह 2014 में 1 9% की वृद्धि है। याहू संभावित रूप से बिक्री के लिए, 2016 विलय और अधिग्रहण के लिए एक गर्म वर्ष दिखता है, और उनके साथ, निवेशकों और बोर्डों को इन स्वर्ण पैराशूट सौदों पर भुगतान करना होगा।

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