समावेशी अरबपति दुर्लभ सार्वजनिक उपस्थिति बनाता है और कुछ अजीब बातों के लिए इंटरनेट को दोषी ठहराता है।

2024 लेखक: Ethan Spencer | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-17 09:06

माइक एशले एक अंग्रेजी अरबपति है जिसने ब्रिटिश खेल सामान श्रृंखला खेल के मालिक के रूप में $ 6.3 बिलियन का भाग्य बनाया है। वह फुटबॉल क्लब न्यूकैसल यूनाइटेड का भी मालिक है। एशले को शायद ही कभी सार्वजनिक रूप से देखा जाता है और साक्षात्कार देने के लिए अपनी परेशानी बना दी है। उन्हें काफी हद तक इंग्लैंड के सबसे छद्म अरबपति माना जाता है। हाल ही में, उन्हें सदन के कॉमन्स बिजनेस, इनोवेशन एंड स्किल्स कमेटी के समक्ष साक्ष्य देने के लिए संसद के समक्ष जाना पड़ा था कि क्यों उनके स्टोर न्यूनतम मजदूरी से कम कर्मचारियों को भुगतान करते हैं। Oooops!

16 साल की उम्र में माइक एशले स्कूल छोड़ गए। वह स्कूल में स्क्वैश प्लेयर का एक बिल्ली था और जब तक वह घायल नहीं हुआ तब तक खेलना जारी रखा, जिस बिंदु पर वह एक कोच बन गया। 1 9 82 में। एशले ने अपना पहला स्टोर खोला, जिसे स्पोर्ट एंड स्की कहा जाता है, मैडेनहेड, इंग्लैंड में अपने परिवार से 14,000 डॉलर के ऋण के साथ। उन्होंने जल्दी ही अपनी श्रृंखला लंदन और उससे आगे बढ़ा दी। 1 99 0 के दशक के उत्तरार्ध में, उन्होंने अपने स्टोर स्पोर्ट्स सॉकर को फिर से बांट दिया और यूके टुडे में 100 अतिरिक्त स्टोर खोले, एशले में यूके में 400 से ज्यादा स्टोर हैं, जिनमें चेन स्पोर्ट्स वर्ल्ड, लिलीवाइट्स और गिल्सपोर्ट शामिल हैं। वह यूके, आयरलैंड, बेल्जियम और स्लोवेनिया में 20,000 से अधिक लोगों को रोजगार देता है। 2007 में, एशले ने $ 78 मिलियन से अधिक के लिए न्यूकैसल यूनाइटेड में 41% हिस्सेदारी खरीदी।

एशले ने स्पष्ट रूप से अस्थायी श्रमिकों के अंशकालिक श्रमिकों को इंटरनेट पर अपने 80% कर्मचारियों के रूप में भर्ती करने के अपने अभ्यास के लिए दोषी ठहराया। एशले ने प्रमाणित किया कि उनके कर्मचारियों की केवल एक छोटी संख्या पूर्णकालिक थी, क्योंकि खुदरा कंपनी की इंटरनेट बिक्री पिछले 10-15 वर्षों में बहुत अच्छी रही है। नतीजतन, वह नियमित रूप से नियमित कार्यक्रमों पर लोगों को नियोजित करने का औचित्य नहीं दे सकता है। उनके ज्यादातर कर्मचारी शून्य घंटे के अनुबंध पर हैं जो श्रमिकों को केवल अंशकालिक, अनुसूचित कार्य देते हैं।

उस समझ में आने योग्य है। कई खुदरा प्रतिष्ठानों और रेस्तरां इस तरह से काम करते हैं। हालांकि, अभी भी 100 से अधिक बार अपनी सुविधा के लिए एम्बुलेंस समेत कई अन्य मुद्दों के साथ सौदा करने के लिए न्यूनतम मजदूरी से निपटने का मामला था।

एशले ने कथित तौर पर केवल गैर-अंग्रेजी बोलने वाले कर्मचारियों को अपने गोदामों को जानबूझ कर कर्मचारियों के लिए काम पर रखा, क्योंकि इसका मतलब यह था कि वे कम काम करने की स्थिति के खिलाफ बात करेंगे। स्पोर्ट्स डायरेक्ट लगभग 3,000 लोगों को रोजगार देता है और, कथित तौर पर, कर्मचारी डॉक्टर के पास जाने के लिए समय निकालने से बहुत डरते हैं - जिसके परिणामस्वरूप एक बच्चे को बाथरूम में पैदा होता है।

एशले ने इन आरोपों के खिलाफ खुद का बचाव किया। जाहिर है, उनके लिए इतनी कम भुगतान करना जरूरी है कि लंबी एंटी-चोरी खोजों की वजह से उन्हें करना आवश्यक है। स्पोर्ट्स डायरेक्ट गोदामों में कर्मचारियों को उनकी शिफ्ट के अंत में शरीर की खोज की जाती है। उन्हें इस समय भुगतान नहीं किया जाता है। इसके अतिरिक्त, कर्मचारियों के पास 15 मिनट का डॉक होता है यदि वे केवल एक मिनट देर हो जाते हैं।

सांसदों के सामने एशले की उपस्थिति आक्रामक लेकिन स्पष्ट थी। एशले ने स्वीकार किया कि उनकी कंपनी "संभवतः" लंबे समय से प्रभावी ढंग से प्रबंधन करने के लिए उनके लिए बहुत बड़ी हो गई थी।

इंग्लैंड में प्रेस ने एशले को स्पोर्ट्स डायरेक्ट में अपने अभ्यासों की कुछ अफवाहों के लिए "राक्षस" कहा है। अपने क्रेडिट के लिए, एशले ने प्रमाणित किया कि कंपनी के कामकाजी प्रथाओं में उनकी समीक्षा "अप्रिय आश्चर्य का थोड़ा सा" है।

एशले ने दृढ़ता से मीडिया से परहेज किया और जनता में बात की और अपनी गवाही के दौरान यह स्पष्ट कर दिया कि उन्होंने संसद में पूछताछ के लिए संकोच किया। फिर उसने अपनी भर्ती प्रथाओं के लिए दोष को स्थानांतरित कर दिया और इसे इंटरनेट पर पूरी तरह से डंप कर दिया। हां, वर्ल्ड वाइड वेब एशले के उप न्यूनतम मजदूरी भुगतान के तरीकों के लिए जिम्मेदार है। एशले ने पूरी तरह से यह स्वीकार करने से इनकार कर दिया कि उनकी कंपनी अपने अधिकांश कर्मचारियों को स्थायी रोजगार प्रदान करने में सक्षम थी।

उन्होंने कहा, "10 साल पहले इंटरनेट विकास की कभी कल्पना नहीं की गई थी और यह बेहद श्रम गहन है … स्थायी कर्मचारियों के साथ यह सब कुछ हो सकता है"। अपने रान के दौरान, एशले ने गुस्सा किया कि समिति को यह समझ में नहीं आया कि यह एक स्पोर्टिंग सामान स्टोर के अरबपति मालिक होने के लिए कितना मुश्किल था।

समिति ने स्पोर्ट्स डायरेक्ट के खिलाफ कई गंभीर आरोप लगाए, जिसमें एक अस्थायी कार्यकर्ता कंपनी के गोदामों में से एक के शौचालय में जन्म देने के काम से चूकने से बहुत डरता था। असल में, एशले पर मानवाधिकार उल्लंघन के समूह का आरोप लगाया गया था।

जाहिर है, उन्होंने हाउस ऑफ कॉमन्स बिजनेस, इनोवेशन एंड स्किल्स कमेटी के समक्ष इस उपस्थिति को रोकने के महीनों बिताए।

यह देखना दिलचस्प होगा कि क्या एशले अपने कार्य को साफ कर लेती है, इसलिए बोलने और जिम्मेदारी लेती है कि ऐतिहासिक रूप से उनकी कंपनी ने कर्मचारियों से कितना व्यवहार किया है।

कम से कम उसके पास उन सभी अरबों, उनके फुटबॉल क्लब और एक गर्म स्वीडिश पत्नी है जो उन्हें सांत्वना देने के लिए है … लेकिन यह एक पूरी कहानी है!